尧山实验室招聘公告
作者:尧山实验室 时间:2025-03-06 点击数:
根据尧山实验室科研工作需要,现决定面向社会公开招聘材料类、化学类硕士40名,公告如下:
一、关于我们
尧山实验室是河南省实验室,面向新材料前沿领域,聚焦先进基础材料、关键战略材料和前沿新材料领域,开展战略性、先导性、前瞻性、重大变革性技术攻关及共性基础研究,已经形成了第三代半导体材料、先进碳化物陶瓷基复合材料、尼龙新材料3个特色研究方向。实验室现有实验场地3万平方米。实验室已经汇聚了以院士领衔的研发团队,吸纳包含国家杰青、长江学者在内的研究人员230余人。实验室提供宽松的科研环境、充足的研究经费和完善的人才保障服务,同时提供灵活的激励奖励机制,现面向海内外长期选聘优秀硕士、博士和博士后工作人员。
二、招聘原则
三、招聘岗位

四、薪酬待遇
(一)享受平顶山市人才政策,经认定为平顶山市高层次人才的,享受相应的高层次人才政策。
(二)采用劳务派遣的形式,与第三方签订劳务合同,科研助理年薪10-15万。
(三)缴纳五险一金。
五、应聘条件
(一)应聘人员应具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行。
2.已取得本次招聘要求的相关学历(国外取得的学历学位需经过国家教育部门的认证)。
3.具备本次招聘所需要的专业和其他条件。
(二)有下列情形之一的不接受报名应聘
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪检监察机构审查的人员。
3.五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员。
4.国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
六、招聘程序
硕士招聘程序为:收集简历→简历筛选及资格审查→面试→体检→考察→公示→聘用。
(一)简历筛选及资格审查
报名者可将简历投递至邮箱:yaoshanlab@163.com。报名前请自行判断是否具备相应的资格条件、是否符合职位要求等,理性、审慎选择报名职位,避免误报、错报。
(二)面试
面试采取结构化面试或结构化小组面试方式,主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力,满分100分。面试具体时间、地点、方式及要求另行通知。
(三)体检
根据拟录用职位人数,按照考试总成绩从高分到低分的顺序,结合面试合格分数线划定情况,等额确定参加体检人选。体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定进行。体检不合格的,不能确定为考察人选。
(四)考察
体检合格人选,进入考察环节。考察工作按照《公务员录用考察办法(试行)》有关规定进行,突出政治标准,重点了解考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律,以及是否具有应当回避的情形,身心健康状况,与招考职位的匹配度等情况,对政治上不合格的坚决不予录用。
(五)公示和聘用
拟录用人员名单在尧山实验室公众号和官网上进行公示,公示期为5个工作日,同时公布监督电话接受社会监督。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。
七、报名要求及注意事项
应聘者需将本人简历,同其他个人材料(电子版)以附件形式发送至邮箱:yaoshanlab@163.com。简历请以“姓名+应聘岗位+联系方式”命名,每名应聘者只能应聘1个岗位。
注:其他个人材料包括但不限于:个人二代居民身份证(正、反面在一页)、已获得学历学位证书(境外及港澳台地区学历还需提交教育部学历认证书)、职业资格或职称相关证书/证明材料、人才头衔或荣誉相关证书/证明材料、工作经历及成果证明材料。
应聘咨询电话:
马雪莹18331279189
陈雪丽18037671369
陈志豪13253670196
咨询时间:工作日上午8:30-12:00、下午15:00-18:00。